Uma pessoa com 60 anos ou mais, já é considerada idosa. Estudos recentes apontam que em 2050, teremos quantidade igual de jovens e idosos na população, esse fato aliado à redução gradual da taxa de natalidade no Brasil, começa a definir um novo panorama de mercado de trabalho.
O mercado de trabalho está se adaptando para receber os idosos, o que vem acontecendo é que o próprio mercado vem buscando essas pessoas. Aquele estigma da pessoa mais velha e ultrapassada já não é utilizado mais: hoje se valoriza muito não só o conhecimento, mas também a vivência, a experiência.
