Uma das maiores dúvidas das pessoas que tentam ingressar no mercado de trabalho é sobre a elaboração do seu currículo e também sobre o que escrever no mesmo.
É importante ressaltar que um currículo NÃO é uma autobiografia. Não adianta encher páginas e mais páginas para impressionar: em um currículo, tamanho não é documento: conteúdo é que é. Um currículo é uma lista da história escolar e profissional de um candidato a emprego, uma breve lista (de uma página).
A idade deve SEMPRE ser colocada e currículos menores (mais objetivos) têm chances bem maiores de serem lidos, do que currículos com três ou quatro páginas. A empresa nas quais você já trabalhou devem ser listadas das mais recentes para as mais antigas, as datas de entrada e de saída e a função que você desempenhou. A pretensão salarial, não deve ser colocada: isso será discutido em uma entrevista.
Os cursos que você já fez também devem ser listados, o importante – no caso de cursos que duraram bastante tempo – colocar o número de horas em que eles foram realizados. Sobre os cursos de idiomas: se você não domina um idioma, não tem significante “fluência” no mesmo, não o coloque em evidência, pois pode soar falso.
Os erros de português são as piores coisas de um currículo, portanto sempre peça para alguém dar uma revisada em seu currículo para que não haja equívocos e impressões erradas sobre você. Para que o currículo seja lido, é preciso que ele chame a atenção de quem vai ler: portanto, as letras devem ser consideravelmente grandes. Uma carta pessoal também é um bom atrativo, de no máximo um parágrafo.